管理学(北方工业大学)1463281554 中国大学慕课答案2024完整版100分

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起止时间:2021-03-15到2021-07-16
更新状态:每5天更新一次

第1讲 身边的管理学 第1讲 身边的管理学单元测验

1、 对于管理人员来说,需要具备多种技能,如概念技能、人际技能、技术技能等。越是处于高层的管理人员,对于以上三种技能按其重要程度的排列顺序为( )。

A:概念技能、技术技能、人际技能
B:技术技能、概念技能、人际技能
C:概念技能、人际技能、技术技能
D:人际技能、概念技能、技术技能
答案: 概念技能、人际技能、技术技能

2、 下列行为中不属于企业伦理表现的是()

A:治理污染
B:定期或不定期培训员工
C:为顾客提供售后服务
D:开发新产品
答案: 开发新产品

3、 洞察事物、抽象形成概念的能力对下列哪类管理人员最为重要( )。

A:高层管理人员
B:中层管理人员
C:基层管理人员
D:A和B
答案: 高层管理人员

4、 根据明茨伯格的“十角色理论”,管理者协调不同部门管理者的工作主要扮演( )角色。

A:监控者
B:联络者
C:传播者
D:发言人
答案: 联络者

5、 企业的社会责任有哪些()

A:经济责任
B:法律责任
C:慈善责任
D:以上都是
答案: 以上都是

6、 人们经常说,“外行不能领导内行”,但实践中“外行”领导“内行”也有许多成功的例子,甚至有时比内行领导内行更成功。从管理的角度分析,业务上的“外行”更适合担任( )。

A:基层管理者
B:中层管理者
C:高层管理者
D:不同层级的管理者都可以
答案: 高层管理者

7、 下述关于管理性质的论断哪一个比较正确( )?

A:管理活动与作业活动密不可分,但管理目标与作业活动目标是完全不一样的
B:管理科学的日臻完善使其科学性远远大于艺术性
C:管理工作的主要是致力于内部的生产运作,精诚合作,与外界环境没有多大的关联
D:管理工作独立运行,有别于作业又为作业提供服务活动
答案: 管理工作独立运行,有别于作业又为作业提供服务活动

8、 某技术专家因专业能力出色被提升为部门负责人人。随着工作性质的转变,他应该如何调整自己的工作重心?( )

A:放弃技术工作,抓好管理工作
B:仍以技术工作为主,通过出色的技术技能带动下属
C:以管理工作为主,同时参与部分技术工作
D:抓好技术工作的同时,做好管理工作
答案: 以管理工作为主,同时参与部分技术工作

9、 管理的普遍性是指( )。

A:所有管理者的风格相同
B:有一种最佳的管理方式
C:所有的组织都需要管理
D:以上都正确
答案: 所有的组织都需要管理

10、 根据明茨伯格的管理角色理论,管理者的人际关系角色包括( )。

A:领导者
B:监听者
C:发言人
D:资源分配者
答案: 领导者

11、 ( )的工作是:通过协调他人的工作来实现组织目标。

A:一名装配线工人
B:一名销售人员
C:一名大堂经理
D:一名设计人员
答案: 一名大堂经理

12、 下列均属于人际与沟通技能,除了( )。

A:获取同事、合作伙伴、上下级之间的信任
B:听取问题、询问问题
C:从大量数据中提炼出关键信息
D:展示与陈述项目方案
答案: 从大量数据中提炼出关键信息

13、 决策要完全依赖其后果或结果作出,能给行为影响所及的大多数人带来最大利益的行为才是善的。这体现了哪种道德观

A:权力至上道德观
B: 公平原则道德观
C: 推己及人道德观
D: 功利主义道德观
答案: 功利主义道德观

14、 提高员工道德素质的首要途径是

A: 建立道德准则和决策规则
B:在道德方面领导员工
C:挑选高道德素质的员工
D:对员工进行道德教育
答案: 挑选高道德素质的员工

15、 下列关于伦理说法正确的是

A:合乎伦理的管理具有他律的特征
B:具有外在控制中心的人,伦理判断和伦理行为可能更加一致
C:合乎伦理的管理超越了法律的的要求
D:合乎伦理的的管理仅仅把遵守伦理规范视为组织活力的一种手段
答案: 合乎伦理的管理超越了法律的的要求

16、 协调与他人的工作可以看作管理职务不同于非管理职务的表现之一。

A:正确
B:错误
答案: 正确

17、 在非盈利组织中,管理并不那么重要。

A:正确
B:错误
答案: 错误

18、 确定谁向谁汇报是管理者控制职能的一部分。

A:正确
B:错误
答案: 错误

19、 做正确的事的能力是定义效率的基础。

A:正确
B:错误
答案: 错误

20、 一般管理者需要具备的个人技能分为三类:技术技能、人际和沟通技能以及概念和决策技能。有效管理者必须具备这三种技能,任何一种管理技能的缺失都有可能导致管理的失败。

A:正确
B:错误
答案: 正确

第2讲 管理学的前世今生 第2讲 管理学的前世今生单元测验

1、 对劳动分工的最佳描述是( )

A:将整体任务细分为范围较窄的重复性任务
B:将劳动力划分成几个小组
C:由上级分配各项工作
D:对整体劳动力的分析研究
答案: 将整体任务细分为范围较窄的重复性任务

2、 泰勒(或称泰罗)的科学管理理论研究的重点在于( )

A:人的行为
B:组织行为
C:管理效率的提高
D:组织管理
答案: 管理效率的提高

3、 提出劳动分工和经济人观点的是( )

A:大卫.李嘉图
B:亚当.斯密
C:罗伯特. 欧文
D:查尔斯. 巴贝奇
答案: 亚当.斯密

4、 下面关于“管理理论丛林”的各种说法中,正确的说法是( )

A:管理理论丛林指现代管理理论各流派的统称
B:管理理论丛林中各个流派彼此相互独立
C:管理理论丛林各个流派彼此对立
D:管理理论丛林中各个流派基本目的不同

       


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